Cátedra Carmina Roca y Rafael Pich-Aguilera de Mujer y Liderazgo

La Cátedra Carmina Roca y Rafael Pich-Aguilera de Mujer y Liderazgo tiene la misión de investigar estrategias que faciliten la integración de la mujer en las organizaciones empresariales.

Al ser la primera Cátedra en Europa que estudia el liderazgo de la mujer, se propone influir decisivamente en el pensamiento y cultura empresarial a través de un paradigma humanista que descubra y subraye la complementariedad entre mujeres y hombres y sus sinergias en la dirección de empresas.

Entre sus actividades se incluyen seminarios de investigación, congresos académicos, foros de debate entre académicos y empresarios, publicación de libros y cursos en programas enfocados.

Objetivos.

• Conocer mejor las trayectorias profesionales y personales de las mujeres en distintos niveles organizativos.
• Humanizar la empresa a través de la investigación y de la influencia que la mujer directiva ejerce en la organización.
• Facilitar e impulsar el desarrollo profesional de las directivas a través de redes de apoyo y formación, a fin de que descubran su identidad diferencial, complementaria a la del directivo.
• Ayudar a los directivos a comprender su papel complementario al de la mujer directiva y el impacto positivo que ambos tienen en la empresa y en la sociedad.
• Contribuir en la formación profesional y humana de mujeres directivas, de modo que puedan ser agentes de cambio siendo conscientes de su posible contribución diferencial.
• Buscar modos de cambiar la cultura empresarial para que las mujeres no estén obligadas a renunciar al ámbito personal o al profesional.
• Promover una sociedad más flexible y humana en sus horarios, estructuras y políticas, de modo que facilite la conciliación de la vida laboral, familiar y personal de los ciudadanos.